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2017年深圳社保个人缴费比例?深圳社保个人缴费多少2017

减小字体 增大字体 来源:社保网  2017-01-04 14:34:19

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①2016年7月1日起至2017年6月30日,深圳在岗职工月均工资标准改为6753元。
  ②2015年3月1日起,深圳最低工资标准提升到2030元。
  ③按照规定,养老保险的缴费基数为:“职工每月缴纳基本养老保险费的缴费基数为其上月工资总额,工资总额超过本市上年度在岗职工月平均工资300%的,超过部分不计入缴费基数。”按照2015年度在岗职工月平均工资6753元计算,养老保险缴费基数的“上线”为20259元。养老保险缴费基数的“下线”是市政府公布的最低工资标准,目前没有变化,仍为2030元。
 
  2017深圳社保缴费基数
  深圳户籍人员:
  养老保险缴纳基数:2030<=个人工资<=6753*3  
  医疗保险(基本一档)缴纳基数:6753*60%<=个人工资<=6753*3 
  失业保险:2030*1%(单位缴纳)+2030*0.5%(个人缴纳),共30.45元
  工伤保险:单位职工工资总额(单位职工工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额)
  住房公积金缴纳基数:以个人工资为缴纳基准,最低2030元,最高6753.25*5元
  非深圳户籍人员: 
  养老保险缴纳基数:2030<=个人工资<=6753*3  
  医疗保险(基本二档)缴纳基数: 住院医疗:6753元; 合作医疗:无;
  失业保险:2030*1%(单位缴纳)+2030*0.5%(个人缴纳),共30.45元
  工伤保险:2030<=个人工资<=6753*3  
  住房公积金缴纳基数:个人工资为缴纳基准,最低2030元,最高6753.25*5元

 
从2016年7月1日起,深圳将调整社保缴费基数和待遇偿付基数。据市社会保险基金管理局获悉,涉及市上年度在岗职工月平均工资的,均按6753元/月的标准计算,相比2015年度的缴费基数6054元/月上调了699元/月。我市养老保险、医疗保险一档、生育保险、工伤保险的缴费基数也随之调整。
调整内容
  (一)自2016年7月1日起,各住房公积金缴存单位(以下简称单位)应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数(以下简称缴存基数),缴存基数为2015年度职工个人月平均工资总额。
  (二)调整后的缴存基数不得超过本市统计部门提供的2015年度全市在岗职工月平均工资的5倍,即不超过33765元(2015年度全市在岗职工月平均工资6753元×5倍)。
  职工月平均工资总额(实行年薪制的按月均分)未超过上述限额的,以实际月平均工资总额作为缴存基数;超过上述限额的,以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于2030元。2016年7月1日前缴存基数低于2030元的,自2016年7月1日起将自动调整为2030元。
  (三)自2016年7月1日起,单位可以根据自身实际情况调整一次住房公积金缴存比例(以下简称缴存比例)。
  (四)调整后的缴存基数和缴存比例执行期限为2016年7月1日至2017年6月30日;2016年7月1日至调整当月之间少缴部分的住房公积金,单位在调整后应予以补缴。
缴费比例及缴费基数表
  深圳在职人员社会保险缴费比例及缴费基数表(2016年)

  说明:
  1、表中的“社平工资”是指深圳市上年度在岗职工月平均工资;
  2、表中的“最低工资”是指深圳市当年度在岗职工月最低工资标准;
  3、不同时间点的“社平工资”、“最低工资”以市政府公布的为准。

深圳市最低工资标准调整及社保缴费基数调整明细

深圳市社 保 缴 费 比 例 表
适用地区:深圳 适用时间段:2015/03/01---2015/06/30


 保险险种
 适用范围 险种类别 缴费基数 单位 个人
缴费比例 缴费比例
1 养老保险 深户 基础养老保险+地方补充养老保险 2030——15654 14% 8%
非深户 基础养老保险 13% 8%
2 医疗保险 深户及非深户 综合医疗保险(基本医疗保险一档) 3131-15654 6.20% 2%
非深户 住院医疗保险(基本医疗保险二档) 5218 0.60% 0.20%
非深户 农民工医疗保险(基本医疗保险三档) 5218 0.45% 0.10%
3 生育保险 深户及非深户 购买综合医疗保险对应的生育保险 3131——15654 0.50% 0
非深户 购买住院医疗保险对应的生育保险 5218 0.20% 0
4 工伤保险 深户及非深户 工伤保险 2030——15654 0.40% 0
5 失业保险 深户及非深户 失业保险 2030 2% 1%
6 住房公积金 深户及非深户 住房公积金 1600——26090 5%—20% 5%—20%
7 残疾人保障金 按年交,每年7-8月缴纳。
应缴保障金=[应安排残疾人就业人数-在岗残疾人就业职工人数]×本市上一年度在岗职工年平均工资×80%;
  应安排残疾人就业人数=上一年度在岗职工平均人数×0.5%
  单位在岗职工平均人数,以该单位的参保平均人数计算。
备注:按月核算的算法=平均工资*0.4=5218*0.4%=20.87
8 其他收费项目或险种   欠薪保障金,每个单立户账户每年缴纳400元/户/年
9 政策详解   1、2013年度市社平工资:5218元

2、本地区最低工资标准: 2030元 (注:2015.3.1起深圳最低工资标准调整为2030)
3、深圳市范围的所有管辖区社保政策统一,执行一样的标准。
4、每年度 7月份调整社保基数;社保变更基数以月度计算, 住房公积金变更基数以年度计算。
5、社保年度计算为:当年7月至次年6月。如2013年的平均工资适用于2014年7月至2015年6月。
 

  附:深圳市最低工资标准调整通知

  市政府常务会议原则通过最低工资标准调整方案

  昨天下午,市长许勤主持召开市政府五届一百二十五次常务会议。会议审议并原则通过了2015年最低工资标准调整有关方案,自今年3月1日起,深圳全日制就业劳动者月最低工资标准提高至2030元,非全日制就业劳动者小时最低工资标准提高至18.5元。http://sz.at317.com

  会议指出,适时提高最低工资标准,是积极推进包容发展、切实保障和改善民生的重要举措,也是我市加快产业转型升级、推进经济结构调整的必然要求。要坚持把改善民生作为发展的出发点和落脚点,根据经济社会发展水平调整最低工资标准,把经济发展的成果更多更好地惠及全体市民,更多关注和大力改善低收入群体的生活,不断提升城市民生幸福水平。

  会议审议并原则通过了关于取消盐田坳隧道收费的请示,决定于今年2月1日零时起,正式取消盐田坳隧道收费。会议指出,取消盐田坳隧道收费,是改善盐田片区交通环境,促进物流业健康发展,提升盐田港竞争力的重要举措,各相关区和部门要按照市委书记王荣赴盐田坳隧道现场调研时的要求,从全市发展大局出发,兼顾物流产业发展和沿线居民的需求,认真组织实施好取消收费相关方案,加快推进配套基础设施建设,做好沿线交通组织管理,确保各项工作平稳有序推进。

  会议通报了2014年市政府重点工作和民生实事完成情况。2014年市政府重点工作共245项,已完成及因客观原因暂缓推进或调整进度的241项,占98.4%;2014年市政府民生实事共116项,除福田保税区3号门人行天桥建设因地铁施工需暂缓实施外,其余115项全部完成。会议指出,2014年市政府重点工作和年度民生实事总体完成情况良好,是各区各部门高度重视、扎实工作、提质增效、协同推进的成果,成绩来之不易。

  2015年是“十二五”规划收官之年、全面深化改革关键之年、全面推进依法治国开局之年,也是我市换届之年,工作任务十分繁重,做好今年工作意义重大,要对各项年度重点工作和民生实事早规划、早部署、早落实,采取积极措施,加大推进力度,强化督查督办,确保早日启动、早日完成、早日发挥实效。

  会议审议并原则通过了《关于进一步改善创业发展环境推动我市中小企业创新发展的重点建议办理情况报告》,将提交市人大常委会审议。会议指出,要通过办理《重点建议》,进一步优化我市中小企业服务工作体制,提高政府服务的质量和效率,改善中小企业发展环境,为我市中小企业实现有质量、可持续的健康发展创造更有利的条件。

  会议传达贯彻了全国城市规划建设工作座谈会、全国政府秘书长和办公厅主任会议,以及全国发展和改革工作、卫计工作、审计工作及全国住房城乡建设工作相关会议精神,并审议了其他事项。

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作者:佚名

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